Trabajo para Coordinador de recursos humanos   (1 Empleo)

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Empresa
Salario
A convenir
Ciudad y Estado
Mexicali/Baja California
Descripción
Profesión: lae, psicología, o afín.

sexo: indistinto.

estado civil: indistinto.

edad: 25-43 años.

inglés: 80%

habilidades: creativo, innovador, capacidad de trabajo bajo presión.

conocimientos: lft, nómina, capacitación, reclutamiento y selección de personal.

experiencia: 3 a 5 años en reclutamiento y selección, comunicación con empleados y capacitación.

funciones:

servicios al personal.
reclutamiento y selección de personal.
contratación.
capacitación y desarrollo.
manejo de sistemas de información.
sueldo: $21,000

horario: lunes a viernes de 7:30 am – 5:00 pm.

tipo de puesto: tiempo completo

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Coordinador de recursos humanos en Mexicali / Baja California
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Descripción y detalle de las actividades funciones propias del área de recursos humanos, reclutamiento, selección, contratación y capacitación del personal, monitoreo de movimientos afiliatorios ante imss, modificaciones de salario experiencia y requisitos experiencia y actitudes indispensable experiencia y conocimientos mínimos de 2 años en: reclutamiento, selección, contratación e inducción de personal, coordinación y administración de capacitación dnc, altas, bajas, modificaciones, elaboración de contratos y seguimiento, cálculo de finiquitos, trámites ante fonacot, imss, stps, infonavit, conocimiento en nominas, manejo de pruebas psicométricas. competencias excelente actitud de servicio, honesto, altamente organizado, proactivo, asertivo, sentido de urgencia, apego a normas, trabajo en equipo, enfoque a resultados, comprometido, puntual y responsable. manejo de sistema sap, office, outlook, excelente manejo de excel. información adicional vacantes: 1 contrato: permanente área: : recursos humanos estudios: título profesional turno: diurno horario: de 8am-5pm l-v , sabados de 8-1pm jornada: tiempo completo sueldo: 17000-19000
Coordinador de recursos humanos en Tijuana / Baja California
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Descripción y detalle de las actividades reclutamiento y selección de personal cálculo de nómina impartir curso de inducción programación de vacaciones elaboración de contratos experiencia y requisitos experiencia mínima de 3 años licenciatura en administración y/o psicología manejo de sistema tress amplia experiencia en manejo de personal elaboración de prenómina cálculo de nómina interesados enviar información adicional vacantes: 2 contrato: permanente área: : recursos humanos estudios: carrera profesional turno: diurno horario: matutino y vespertino jornada: tiempo completo sueldo: a tratar en entrevista idioma hablado escrito inglés50%50%
Coordinador de recursos humanos en Tijuana / Baja California
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Descripción y detalle de las actividades Actividades: Reclutamiento y Selección del Personal Administrativo y/o Operativo. Administración de Personal Manejo y administración de contratos de Trabajo. Pre Nomina, Nomina, Control de Incidencias, Altas y Bajas de Personal ante Imss. Relaciones laborales Descripciones de Puesto, Evaluaciones de Desempeño, Clima Laboral. Generar el Plan de Desarrollo Organizacional de la Empresa, Orientado a buscar el crecimiento profesional de los colaboradores. Impartición de Cursos de Capacitación e Inducción al personal. Elaboración de Reportes Mensuales, Métricos del Departamento RH. Cálculos de Finiquitos Aplicación e Interpretación de Pruebas Psicométricas. Experiencia y requisitos Requisitos: Experiencia como Coordinador de RH por lo Menos 3 Años Horario: . Manejo de Pc Facilidad de Palabra, Organizado, Dinámico Información Adicional Vacantes: 1 Contrato: Permanente Área: : Recursos Humanos Estudios: Carrera Profesional Turno: Diurno Jornada: Tiempo Completo Sueldo: A NEGOCIAR EN ENTREVISTA
Coordinador de recursos humanos en Tijuana / Baja California
A convenir
Reclutamiento y selección de personal. administrar programas de capacitación y desarrollo del personal . diseño, implementación y seguimiento a planes de carrera del personal. registro de altas y bajas, incidencias laborales. mejores prácticas de clima laboral. planeación de eventos y programas motivacionales. experiencia mínimo 1 año en puesto similar. lic. administración o afin. actitud de servicio. tolerancia. agente de cambio. comunicación efectiva.
Coordinador de recursos humanos en Tijuana / Baja California
A convenir
Coordinador de recursos humanos reclutamiento y selección de personal cálculo de nómina impartir curso de inducción programación de vacaciones elaboración de contratos experiencia experiencia mínima de 3 años requisitos licenciatura en administración y/o psicología manejo de sistema tress amplia experiencia en manejo de personal elaboración de prenómina cálculo de nómina
Coordinador de recursos humanos en Toluca / México
A convenir
Perfil del puesto lic. en psicología, administración de empresa o afin, preferentemente titulado mínimo 3 años de experiencia en reclutamiento, administración de personal y capacitación de personal manejo de kpis de rrhh experiencia en contrataciones, terminos de contrato, etc.  control y manejo de expedientes de personal disponibilidad para viajar habilidades: proactivo, facilidad de palabra, acostumbrada a trabajar bajo presión y por cumplimento de objetivos, habilidad de persuasión. acostumbrado a trabajar bajo presión
Coordinador de recursos humanos en Coyoacán / Distrito Federal
A convenir
Perfil del puesto inglés: 85% indispensable conversacional. escolaridad: psicología, administración o afin.    experiencia:   experiencia 2 años en maquiladoras preferentemente. trabajar o haber trabajado para empresas transnacionales. conocimientos: reclutamiento y selección. capacitación. pre- nómina. atención a personal.
Coordinador de recursos humanos en Culiacán / Sinaloa
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Escolaridad: lic. administración de empresas, rh, psicología o carrera a fín <br/>edad: 30 a 40 años <br/>sexo: femenino <br/>experiencia: mínimo de 2 años como coordinador de recursos humanos: ü reclutamiento, selección y contratación de personal ü nómina ü capacitación (dnc) ü evaluación de desempeño ü clima laboral ü desarrollo, implementación, aplicación de políticas y procedimientos de rh ü lft, stps, imss, infonavit üy perfiles de puesto ü indicadores de desempeño (bsc) ü resolución de conflictos, trabajo en equipo, liderazgo, comunicación, negociación, análisis y toma de decisiones, sentido de urgencia, etc. ofrecemos horario: lunes a viernes de 8:00 a 13:00 y 15:00 a 18:00 hrs. sábados de 7:00 a 14:30 hrs. <br/>sueldo competitivo prestaciones de leyambiente de trabajo capacitación constante.
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Se solicita personal para la posición de coordinador de capital humano en hermosillo, sonora.. decripción es la figura de rrhh que estará en campo, encargado de reclutar e ingresar a la empresa el talento humano para el éxito de la misma, así como asegurar la permanencia de los colaboradores a través de la investigación y recolección de información estadística del personal para análisis y uso en la aplicación de los procedimientos y políticas. <br/>requisitos educación: psicología, administración, o afín (carta pasante). <br/>experiencia: mínimo 1 año en reclutamiento, selección y contratación. disponibilidad de horario. aptitudesresponsablepuntualcapaz de trabajar solo en una amplia vari<br/>edad de de ejercer juicio efectivo y creatividad a las nuevas necesidades y de establecer y mantener relaciones saludables con las personas que trabajan en el curso del para investigar, evaluar y analizar las nuevas técnicas de reclutamiento, métodos y carácter y determinación,enfoque a resultados por prioridades, tolerancia a la frustración, alta iniciativa, creativo, confianza a si mismo, adaptación al cambio. postularse a través de este medio

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